Hồng Kông Thuế chăm sóc sức khỏe & phòng khám — Tư vấn của chuyên gia

Việc thành lập công ty có thể giúp tiết kiệm đáng kể thuế khi thu nhập của bác sĩ vượt quá khoảng 2-3 triệu HKD mỗi năm. Một công ty trả 8,25% cho khoản lợi nhuận 2 triệu HKD đầu tiên và 16,5% sau đó, so với mức đánh giá cá nhân lên tới 15% đối với một cá nhân. Bác sĩ cũng có thể giữ lại lợi nhuận trong công ty ở mức 16,5% thay vì rút toàn bộ thu nhập cá nhân. Tuy nhiên, các yêu cầu cấp phép chuyên nghiệp, MPF và bản vẽ cá nhân đều phải được xem xét.

Đúng. Phí bảo hiểm bồi thường nghề nghiệp là chi phí kinh doanh được khấu trừ cho các bác sĩ y khoa và nha khoa. Bảo hiểm phải dành cho trách nhiệm nghề nghiệp liên quan trực tiếp đến hành nghề. Phí bảo hiểm trả cho Hiệp hội Bảo vệ Y tế (MPS) hoặc các tổ chức tương tự cũng được khấu trừ. Giữ tất cả biên lai phí bảo hiểm làm tài liệu hỗ trợ.

Việc điều trị phụ thuộc vào bản chất của sự sắp xếp. Nếu cơ sở có hợp đồng dịch vụ (đặc điểm của nhân viên), họ là nhân viên và cơ sở hành nghề phải khấu trừ thuế tiền lương và đóng góp MPF. Nếu cơ sở điều hành cơ sở hành nghề của riêng họ và cung cấp dịch vụ trên cơ sở hợp đồng dịch vụ (nhà thầu độc lập), cơ sở đó sẽ cấp IR56M và khấu trừ phí này như một khoản chi phí kinh doanh. IRD áp dụng thử nghiệm đa yếu tố để xác định trạng thái.

Hầu hết các thiết bị y tế đều đủ tiêu chuẩn là nhà máy và máy móc: thiết bị chẩn đoán (X-quang, MRI, CT, siêu âm), thiết bị nha khoa (ghế nha khoa, nồi hấp, chụp X-quang toàn cảnh), thiết bị vật lý trị liệu, thiết bị thí nghiệm, hệ thống CNTT y tế (phần mềm quản lý thực hành, phần mềm chẩn đoán) và đồ nội thất y tế dùng trong điều trị bệnh nhân. Khoản trợ cấp ban đầu 60% được áp dụng trong năm mua lại, với khoản trợ cấp hàng năm 20-30% sau đó.

Phí khóa học CPD, phí đăng ký hội nghị y tế và đăng ký tạp chí chuyên môn liên quan trực tiếp đến việc duy trì năng lực chuyên môn thường được khấu trừ như chi phí kinh doanh đối với các bác sĩ y khoa tự kinh doanh. Đối với các bác sĩ được tuyển dụng, những bác sĩ này thường phải đáp ứng bài kiểm tra "toàn bộ, độc quyền và nhất thiết" để yêu cầu bồi thường chi phí nhân viên. Học phí do người sử dụng lao động trả sẽ được khấu trừ cho người sử dụng lao động.