Chuyên gia quyết toán thuế

Hồng Kông Thông quan thuế — Rời khỏi HK theo cách đúng đắn

Rời khỏi Hồng Kông vĩnh viễn hoặc trong một thời gian dài sẽ kích hoạt các nghĩa vụ IRD cụ thể cho cả bạn và chủ lao động của bạn. Việc không được thông quan thuế phù hợp có thể dẫn đến việc bị khấu trừ khoản lương cuối cùng, gắn cờ hộ chiếu do người nhập cư và các khoản nợ thuế chưa được giải quyết sẽ theo bạn ra nước ngoài.

Đăng ký HKICPA Phản hồi trong 24 giờ Phí cố định Bảo mật 100%
Nhận tư vấn miễn phí
1 Month Cần phải thông báo trước cho IRD
HKD 0 Còn lại chưa thanh toán với giải phóng mặt bằng thích hợp
2–4 weeks Lịch trình giải phóng mặt bằng điển hình

Chuyên gia quyết toán thuế

Rời khỏi Hồng Kông vĩnh viễn hoặc trong một thời gian dài sẽ kích hoạt các nghĩa vụ IRD cụ thể cho cả bạn và chủ lao động của bạn. Việc không được thông quan thuế phù hợp có thể dẫn đến việc bị khấu trừ khoản lương cuối cùng, gắn cờ hộ chiếu do người nhập cư và các khoản nợ thuế chưa được giải quyết sẽ theo bạn ra nước ngoài.

⚠️

⚠ Người chủ của bạn phải giữ lại khoản lương cuối cùng cho đến khi được thông quan thuế

Theo s.52(6) của IRO, khi người sử dụng lao động biết nhân viên sẽ rời HK, họ phải thông báo cho IRD (mẫu IR56G) ít nhất 1 tháng trước khi khởi hành và GIỮ LẠI tiền lương cuối cùng cho đến khi IRD cấp "thư giải phóng". Nếu bạn rời đi mà không được thông quan, chủ lao động của bạn có thể phải đối mặt với các hình phạt và bạn có thể phải chịu các khoản nợ thuế chưa thanh toán và bị tính lãi kể từ ngày rời đi.

Thách thức thường gặp

Bạn có đang gặp các vấn đề thuế này?

Thời gian quá trình khởi hành

Việc thông quan thuế yêu cầu phải thông báo trước ít nhất 1 tháng cho IRD thông qua IR56G. Các quyết định rời khỏi HK vào phút cuối tạo ra một quy trình vội vã có thể làm trì hoãn việc khởi hành của bạn hoặc khiến bạn không phải trả thuế.

⚠ Rủi ro: Khởi hành trước khi thông quan → khoản thanh toán cuối cùng bị giữ lại và việc thực thi IRD

Nghĩa vụ IR56G/IR56F của Chủ lao động

Chủ lao động của bạn phải nộp IR56G trước khi khởi hành và sau đó là IR56F để hoàn thiện việc báo cáo. Nhiều người sử dụng lao động - đặc biệt là những người sử dụng lao động nhỏ hơn - không biết về những nghĩa vụ này.

⚠ Rủi ro: Người sử dụng lao động không khai báo → hình phạt đối với người sử dụng lao động + tình trạng thuế của bạn chưa được giải quyết

Quyết toán thuế tạm tính

Mọi khoản thuế tạm tính còn tồn đọng phải được giải quyết hoặc phản đối trước khi khởi hành. Các yêu cầu thuế tạm thời chưa được giải quyết sẽ phải nộp ngay khi khởi hành.

⚠ Rủi ro: Ra đi với khoản thuế tạm tính chưa nộp → IRD theo đuổi bạn ở nước ngoài thông qua CDTA

Thu nhập HK liên tục sau khi khởi hành

Thu nhập cho thuê từ tài sản HK, khoản bồi thường trả chậm hoặc RSU được cấp sau khi bạn rời đi vẫn có thể tạo ra nghĩa vụ thuế HK - nghĩa vụ này phải được nộp khi ở nước ngoài.

⚠ Rủi ro: Thu nhập HK sau khi khởi hành chưa được nộp → trách nhiệm pháp lý + lãi suất ngày càng tăng
Dành cho ai

Dịch vụ này dành cho ai

Người nước ngoài hoàn thành nhiệm vụ HK của họ

Công dân nước ngoài khi kết thúc thời gian biệt phái ở HK hoặc làm việc có thời hạn sẽ trở về nước.

Cư dân HK di cư vĩnh viễn

Cư dân địa phương rời HK theo BN(O) hoặc các con đường di cư khác.

Nhân viên chuyển đi làm việc ở nước ngoài

Những người chuyển đến Singapore, Anh, Mỹ hoặc các địa điểm khác trong cùng một nhóm sử dụng lao động.

Người về hưu định cư ở nước ngoài

Cư dân HK nghỉ hưu ở Trung Quốc đại lục, Malaysia hoặc nơi khác.

Người sử dụng lao động của nhân viên rời đi

Nhóm nhân sự và tiền lương cần quản lý nghĩa vụ IR56G/IR56F của mình một cách chính xác.

Dịch vụ của chúng tôi

Phạm vi của chúng tôi

Chuẩn bị và lưu trữ IR56G / IR56F

Chúng tôi chuẩn bị thông báo khởi hành của chủ lao động của bạn và sự trở lại một lần sau đó.

Ensuring correct final income figures, deductions, and timing

Tính toán nghĩa vụ thuế cuối cùng

Chúng tôi tính toán chính xác nghĩa vụ thuế cuối cùng của bạn bao gồm tất cả thu nhập, các khoản khấu trừ và phụ cấp cho một năm.

Including severance pay, MPF, and any deferred income treatment

Năm khởi hành Nộp hồ sơ BIR60

Chúng tôi gửi BIR60 cuối cùng của bạn trong khoảng thời gian từ ngày 1 tháng 4 đến ngày khởi hành của bạn.

With full allowances applied and provisional tax reconciliation

Thư điều phối phát hành của IRD

Chúng tôi liên lạc với IRD để lấy thư cho phép để chủ lao động của bạn có thể công bố mức lương cuối cùng của bạn.

Typically within 2–4 weeks of full documentation submission

Quản lý thuế HK sau khi khởi hành

Đối với thu nhập liên tục của HK (cho thuê, RSU, trả chậm), chúng tôi quản lý nghĩa vụ nộp đơn hàng năm của bạn từ nước ngoài.

Acting as your authorised tax representative in HK
Cách hoạt động

Đơn giản, hiệu quả, chuyên nghiệp

1

Tư vấn kế hoạch khởi hành

Chúng tôi thảo luận về lịch trình khởi hành của bạn và lập bản đồ tất cả các nghĩa vụ thuế - của bạn và của chủ lao động của bạn.

1 day
2

Chuẩn bị IR56G & Thông báo cho nhà tuyển dụng

Chúng tôi chuẩn bị IR56G và đảm bảo chủ lao động của bạn nộp nó ít nhất 1 tháng trước khi khởi hành.

1–2 days
3

Tính thuế cuối cùng và nộp BIR60

Chúng tôi tính toán trách nhiệm pháp lý cuối cùng của bạn và nộp tờ khai năm khởi hành của bạn.

3–5 days
4

Thư giải phóng & giải quyết cuối cùng

Chúng tôi phối hợp với IRD để được thông quan và xác nhận với chủ lao động của bạn rằng tiền lương có thể được trả.

2–4 weeks
Sẵn sàng bắt đầu? Không ràng buộc — hủy bất cứ lúc nào
Đặt tư vấn miễn phí
Câu chuyện thành công của khách hàng

Kết quả thật cho khách hàng thật

Case Study

Giám đốc điều hành người nước ngoài khởi hành đến Singapore với RSU cuối cùng

HKD 0 withheld (full wages released) Đã tiết kiệm
  • Khởi hành sau 5 tuần kể từ lần yêu cầu đầu tiên
  • Mức lương cuối cùng 340.000 HKD (được giữ lại để chờ giải quyết)
  • IR56G nộp đơn ngay lập tức; BIR60 nộp cùng tuần
  • Thư phát hành của IRD nhận được sau 3 tuần
  • Kế hoạch trao quyền của RSU được thiết lập cho 2 năm tới sau khi khởi hành
"TAX.hk đã biến sự ra đi có khả năng hỗn loạn thành một quy trình suôn sẻ và tuân thủ đầy đủ."
Khách hàng đã xác minh Case Study
Case Study

Cư dân HK di cư với thu nhập cho thuê liên tục

Ongoing annual compliance managed remotely Đã tiết kiệm
  • Di cư đến Vương quốc Anh theo BN(O)
  • Bất động sản đầu tư HK được giữ lại tạo ra tiền thuê 240.000 HKD/năm
  • BIR57 hàng năm do TAX.hk nộp làm đại diện được ủy quyền
  • Cuộc bầu cử Đánh giá Cá nhân được duy trì sau khi khởi hành để bù đắp thế chấp
"Tôi có thể sống ở Vương quốc Anh và không bao giờ phải lo lắng về nghĩa vụ thuế tài sản ở HK của mình. TAX.hk xử lý mọi thứ."
Khách hàng đã xác minh Case Study
★★★★★ 2,400+ khách hàng tin tưởng đội ngũ của chúng tôi
Nhận tư vấn miễn phí

Tư vấn chuyên gia miễn phí

Trò chuyện với chuyên gia thuế cấp cao ngay hôm nay

  • Tư vấn ban đầu 30 phút miễn phí
  • CPA cấp cao được phân công cho hồ sơ của bạn
  • Không ràng buộc — hủy bất cứ lúc nào
Đăng ký HKICPA Phản hồi trong 24 giờ Không ràng buộc
Vì sao chọn chúng tôi

Vì sao chọn TAX.hk

Chuyên môn thuế HK sâu sắc

Các CPA của chúng tôi có hơn 15 năm kinh nghiệm thuế Hồng Kông và luôn cập nhật mọi thông báo mới của IRD.

Phí cố định minh bạch

Không có phí bất ngờ tính theo giờ. Biết chi phí trước khi chúng tôi bắt đầu.

Phản hồi trong 24 giờ

Chúng tôi phản hồi mọi yêu cầu trong vòng một ngày làm việc. Trường hợp khẩn cấp trong vòng 4 giờ.

Bảo mật nghiêm ngặt

Mọi thông tin khách hàng được giữ gìn theo nghĩa vụ bảo mật nghề nghiệp nghiêm ngặt.

Câu hỏi thường gặp

Câu hỏi thường gặp

Câu trả lời nhanh cho thắc mắc của bạn

IR56G là "Thông báo của người sử dụng lao động về một nhân viên sắp ngừng làm việc và rời khỏi Hồng Kông." Chủ lao động của bạn phải nộp đơn cho IRD ít nhất 1 tháng trước ngày khởi hành dự kiến ​​của bạn. Điều này kích hoạt quá trình giải phóng mặt bằng thuế. Việc không nộp hồ sơ đúng hạn sẽ khiến chủ lao động của bạn phải chịu các hình phạt theo điều s.80 của IRO.

Không, trừ khi bạn cung cấp đủ khoản đảm bảo bằng tiền (tương đương với khoản thuế ước tính) cho chủ lao động của bạn. Theo s.52(6) của IRO, chủ lao động của bạn bị cấm trả khoản thù lao cuối cùng cho đến khi IRD cấp "thư giải phóng" hoặc bạn cung cấp khoản tiền đặt cọc tương đương. Điều này nhằm đảm bảo nghĩa vụ thuế của bạn được đáp ứng trước khi bạn rời HK.

Yêu cầu theo luật định là thông báo trước 1 tháng - vì vậy về mặt kỹ thuật thì bạn đang ở phía sau. Tuy nhiên, IRD thực hiện xử lý thông quan nhanh trong các trường hợp chính hãng. Chúng tôi liên hệ với IRD ngay lập tức, nộp tất cả các tài liệu cần thiết cùng một lúc và sử dụng các mối quan hệ chuyên môn của mình để đẩy nhanh tiến độ. Với tất cả tài liệu đã sẵn sàng, hầu hết các trường hợp đều có thể hoàn tất thủ tục trong vòng 3 tuần.

Đúng. RSU được cấp quyền sau khi bạn rời đi nhưng kiếm được (ít nhất một phần) trong thời gian làm việc tại HK của bạn vẫn có thể tạo ra nghĩa vụ thuế lương ở HK. Bạn sẽ cần phải nộp tờ khai thuế HK cho năm mà họ được giao, báo cáo phần được phân chia theo HK. Chúng tôi đóng vai trò là đại diện thuế HK của bạn và thay mặt bạn quản lý việc này từ nước ngoài.

Đúng. Thu nhập cho thuê từ bất động sản HK phải chịu thuế tài sản HK bất kể chủ sở hữu sống ở đâu. Bạn phải tiếp tục nộp tờ khai thuế tài sản hàng năm (BIR57) và nộp thuế tài sản ngay cả từ nước ngoài. Chúng tôi cung cấp dịch vụ tuân thủ thường niên liên tục cho các chủ sở hữu tài sản HK không cư trú.

Sẵn sàng bắt đầu?

Đặt buổi tư vấn miễn phí với chuyên gia thuế HK cấp cao ngay hôm nay.

Trang này chỉ cung cấp thông tin chung. Để nhận lời khuyên phù hợp với tình huống của bạn, vui lòng tham khảo chuyên gia thuế Hồng Kông đủ trình độ.