Специалист по налогам для иностранных граждан

Налог на эмигрантов в Гонконге — Оптимизировано, соответствует требованиям и не вызывает стресса.

Вы переехали в Гонконг ради захватывающей карьеры, а не для того, чтобы тратить выходные на распутывание корреспонденции IRD, расчеты по переходу RSU и выборы по соглашениям об избежании двойного налогообложения. Независимо от того, составляет ли ваш пакет 500 000 гонконгских долларов или миллион гонконгских долларов, наши старшие CPA расшифровывают каждый уровень налога на заработную плату в Гонконге, правила выбора времени для опционов на акции в соответствии с DIPN 38 и обязательства по разрешению на выезд до того, как ваш работодатель пропустит крайний срок IR56G.

Зарегистрированы в HKICPA Ответ за 24 часа Фиксированные тарифы 100% конфиденциально
Получить бесплатную консультацию
2,400+ Экспаты обслуживают
HK0M Налог возмещен
98.4% Уровень удовлетворенности

Специалист по налогам для иностранных граждан

Вы переехали в Гонконг ради захватывающей карьеры, а не для того, чтобы тратить выходные на распутывание корреспонденции IRD, расчеты по переходу RSU и выборы по соглашениям об избежании двойного налогообложения. Независимо от того, составляет ли ваш пакет 500 000 гонконгских долларов или миллион гонконгских долларов, наши старшие CPA расшифровывают каждый уровень налога на заработную плату в Гонконге, правила выбора времени для опционов на акции в соответствии с DIPN 38 и обязательства по разрешению на выезд до того, как ваш работодатель пропустит крайний срок IR56G.

⚠️

⚠ Предупреждение о критическом сроке: разрешение на выезд IR56G.

В соответствии с Постановлением о внутренних доходах ваш работодатель должен подать форму IR56G как минимум за месяц до даты вашего отъезда. Если работодатель не подает налоговую декларацию (что случается примерно в каждом четвертом выезде эмигранта), IRD может выдать уведомление об остановке выезда, запретить вам покидать Гонконг и повысить расчетную сумму налога, которая может во много раз превышать ваши фактические налоговые обязательства. Мы видели оценки на сумму более миллиона гонконгских долларов, когда фактическая ответственность составляла менее 500 000 гонконгских долларов.

Типичные сложности

Сталкиваетесь ли вы с этими налоговыми проблемами?

Двойное налогообложение без претензий по договору

Гонконг имеет CDTA с более чем 45 юрисдикциями. Однако освобождение от DTA не является автоматическим — его необходимо активно запрашивать в обеих странах. Без скоординированной стратегии подачи деклараций вы по закону должны платить налоги в двух странах с одной и той же зарплаты.

⚠ Риск: уплата полного налога в двух юрисдикциях с одного и того же дохода.

RSU и опционы на акции облагаются налогом не в тот год

В соответствии со статьей 9(1)(d) IRO и № 38 DIPN, RSU облагаются налогом при передаче прав, а опционы облагаются налогом при исполнении. В формах IR56B, подаваемых работодателем, обычно указывается неправильная дата и неправильное распределение, что приводит к существенным переплатам.

⚠ Риск: переплата налога на зарплату в Гонконге на 8–80 тысяч гонконгских долларов в год.

Пособие по аренде, оцененное по полной рыночной стоимости

Жилье, предоставляемое работодателем и сдаваемое в аренду компании, облагается налогом только в размере 10 % от вашего чистого облагаемого дохода в соответствии со статьей 9 (2A). Денежные жилищные пособия облагаются налогом в полном объеме — для руководителей высшего звена разница может превышать 500 000 гонконгских долларов в год.

⚠ Риск: переплата 200–800 тысяч гонконгских долларов в год за жилищное пособие.

Разрешение на выезд пропущено или подано слишком поздно

Форма IR56G должна быть подана вашим работодателем не позднее, чем за месяц до вашего отъезда. Несвоевременное или непредставление декларации может привести к тому, что оценочная сумма взносов в два-пять раз превысит фактическую ответственность, а также к возможным распоряжениям о прекращении выезда.

⚠ Риск: фантомная оценка на сумму от 80 тыс. гонконгских долларов до 2 млн гонконгских долларов без применения вычетов.
Для кого

Для кого эта услуга

Иностранные граждане по рабочей визе

Вновь прибывшие или уже существующие эмигранты по всем категориям виз, подающие первую или последующие декларации Гонконга.

Руководители по раздельным контрактам (Гонконг + страна проживания)

Пакеты для экспатов со структурами трудоустройства с двойным юридическим лицом, требующие скоординированной подачи документов в обеих юрисдикциях.

Банкиры и финансисты со структурами капитала

RSU, опционы на акции, проценты и отсроченная компенсация, требующие распределения DIPN 38.

Граждане США (FATCA) в Гонконге

Граждане США и держатели грин-карт, которым требуется скоординированная подача заявок в Гонконге и США — FBAR, форма 8938, стратегии FEIE и FTC.

Руководителям, покидающим Гонконг, требуется разрешение IR56G

Иностранные граждане, покидающие Гонконг, которым необходимо оформление разрешения на выезд и проведение окончательной оценки.

Наши услуги

Что мы охватываем

Подача годовой налоговой декларации по заработной плате

Комплексная подготовка BIR60 со всеми доступными отчислениями: благотворительные пожертвования, проценты по жилищному кредиту, самообразование, пособия на иждивенцев и взносы в МПФ.

IRO s.12, s.26, s.30–46

DIPN 38: Опцион на акции и налогообложение RSU

Точный расчет налогооблагаемой части опционов и RSU с использованием формулы распределения времени DIPN № 38 с подтверждающей документацией.

IRO s.9(1)(d); DIPN No. 38

IR56G Управление оформлением вылета

Полный процесс оформления выезда: инструктирование отдела кадров работодателя, проверка IR56G перед подачей, отслеживание предварительной оценки и ответы на запросы IRD.

IRO s.52; IR56G requirements

Требования соглашения об избежании двойного налогообложения

Анализ применимых CDTA для определения правил резидентства, освобожденных категорий доходов и оптимальной структуры подачи заявления о возмещении в обеих юрисдикциях.

45+ CDTAs; IRO s.49; IRD CRS form

Структурирование арендной платы

Реструктуризация жилищных льгот в соответствии с разделом 9 (2A) IRO — с использованием аренды компании, а не денежного пособия, чтобы ограничить налоговые риски на уровне 10% от облагаемого дохода.

IRO s.9(2A); Salaries Tax Practice Note
Как это работает

Просто, эффективно, профессионально

1

Бесплатный 20-минутный ознакомительный звонок

Мы обсуждаем вашу ситуацию: гражданство, тип визы, структуру контракта, долевые вознаграждения, обязательства по подаче деклараций в стране происхождения и планы отъезда.

30 mins
2

Сбор документов и диагностика

Вы предоставляете платежные ведомости, формы IR56B, соглашения о присуждении акционерного капитала и предыдущие отчеты. Мы проводим комплексную диагностику на соответствие формуле ДИПН 38 и применимости ДТА.

2–3 days
3

Памятка о стратегии и предложение по вознаграждению

Письменный стратегический меморандум, в котором описывается налоговая позиция в том виде, в каком она указана, в сравнении с правильной позицией, выявлена ​​экономия, рекомендуемые действия и предложение по фиксированной ставке.

4–7 days
4

Подготовка возвратов, подача заявок и связь с IRD

Мы готовим ваш BIR60, все графики и сопроводительную документацию. Все отчеты проверяются старшим CPA перед подачей. Мы выступаем в качестве вашего уполномоченного налогового представителя во всей корреспонденции IRD.

Weeks 2–4
Готовы начать? Без обязательств — отменить можно в любой момент
Записаться на бесплатную консультацию
Истории успеха клиентов

Реальные результаты для реальных клиентов

Case Study

Британский инвестиционный банкир — Ошибка распределения RSU

HK$500,000 Сэкономлено
  • Годовая зарплата делится 65/35 между предприятиями в Гонконге и Великобритании.
  • Работодатель сообщил, что 100% акций RSU получены из Гонконга в течение 3 лет.
  • Распределение времени в DIPN 38 скорректировано по всем траншам
"TAX.hk обнаружил, что мой работодатель неправильно сообщал о моих инвестициях в RSU, на 100% полученных из Гонконга. Возврат был существенным."
Проверенный клиент Case Study
Case Study

Французский руководитель — ориентировочная оценка 1,1 млн гонконгских долларов

HK$1,920,000 Сэкономлено
  • Отдел кадров работодателя не смог подать заявку IR56G перед отъездом
  • IRD выпустил сметную оценку в размере 1,1 млн гонконгских долларов без вычетов
  • Возражение подано; правильный расчет снизил оценку до 80 тысяч гонконгских долларов
"TAX.hk снизил мою оценку с 1 миллиона гонконгских долларов до 500 000 гонконгских долларов — снижение на 91%."
Проверенный клиент Case Study
★★★★★ 2,400+ клиентов доверяют нашей команде
Получить бесплатную консультацию

Бесплатная консультация эксперта

Поговорите со старшим налоговым специалистом сегодня

  • Бесплатная первичная консультация 30 минут
  • Старший CPA закреплён за вашим делом
  • Без обязательств — отменить можно в любой момент
Зарегистрированы в HKICPA Ответ за 24 часа Без обязательств
Почему мы

Почему выбирают TAX.hk

Глубокая экспертиза в налогах Гонконга

Наши CPA имеют более 15 лет опыта в гонконгских налогах и отслеживают каждое обновление IRD.

Прозрачные фиксированные тарифы

Никаких сюрпризов почасовой оплаты. Узнайте стоимость заранее, до начала работы.

Ответ в течение 24 часов

Мы отвечаем на все запросы в течение одного рабочего дня. Срочные случаи — в течение 4 часов.

Строгая конфиденциальность

Вся информация клиентов защищена строгой профессиональной обязанностью неразглашения.

Вопросы и ответы

Часто задаваемые вопросы

Быстрые ответы на ваши вопросы

Да. В соответствии с IRO вы несете ответственность за уплату налога на заработную плату в Гонконге с доходов, полученных в Гонконге или полученных из него, с первого дня, когда вы начали здесь работать. Минимального срока проживания не существует. Налоговый год длится с 1 апреля по 31 марта, а ваша декларация за первый год охватывает период с даты начала вашей работы в Гонконге до 31 марта.

Налогооблагаемая сумма в Гонконге рассчитывается как: (рыночная стоимость даты перехода) x (дни обслуживания в Гонконге / общее количество дней периода перехода). Если RSU был предоставлен до вашего прибытия в Гонконг, дни, предшествующие вашему приезду в Гонконг, исключаются из числителя. Во многих отчетах работодателей по форме IR56B эта формула не применяется, что приводит к существенным переплатам.

Это зависит от структуры. Согласно разделу 9(2A) IRO, если ваш работодатель заключил договор аренды с компанией и платит арендную плату непосредственно арендодателю, налогооблагаемое жилищное пособие ограничивается 10% вашего облагаемого дохода. Однако денежное жилищное пособие рассматривается как обычный доход, облагаемый налогом в полном объеме. Разница может превышать 500 000 гонконгских долларов в год.

IRD может повысить расчетную оценку на основе предполагаемого дохода без каких-либо вычетов — обычно намного превышающую фактическую ответственность — и может выдать уведомление об остановке выезда. Даже после отъезда IRD может добиться взыскания задолженности по налогам через механизмы международного сотрудничества. Немедленно свяжитесь с нами, если вы обнаружите непредставление документов.

Вообще нет. В соответствии с принципом территориального источника, зарубежная пенсия из иностранного фонда за предыдущую работу за рубежом не формируется из источников в Гонконге и не облагается налогом на заработную плату в Гонконге. Однако, если вы вносили свой вклад в получение пенсии за границей во время работы в Гонконге, может возникнуть частичный источник в Гонконге. Большинство иностранных пенсий (государственных пенсий Великобритании, социального обеспечения США, французских пенсий) не облагаются налогом в Гонконге.

Готовы начать?

Запишитесь на бесплатную консультацию к старшему специалисту по налогам Гонконга сегодня.

Эта страница содержит только общую информацию. Для рекомендаций по вашей ситуации проконсультируйтесь с квалифицированным налоговым специалистом Гонконга.